執行力是非常體驗行動效率的一個指標，生活中你是一貫行事雷厲風行的行動派，做事極其講究效率，但是有些人卻時常對你動力十足的狀態不屑一顧，好像向你潑了一盆冷水似的。那麼究竟是什麼原因，使得行動派的你常被人冷落呢？這篇綜合測試可以用來幫你尋找答案，使你進一步地認識你自己！
![行動派的你為何常被人冷落？]( "行動派的你為何常被人冷落？")
A、馬虎不負責
你是一個富有行動力的人，做事的能力很強，但是馬馬虎虎和不負責任的習慣容易讓人對你喪失信任感。身在集體中，你的熱情很能帶動人，可是不靠譜的特點也讓人招架不住啊，久而久之大家瞭解你多了，慢慢就開始冷落你了。
B、情緒化愛掉鏈子
雖然你做事很有行動力，但是團體事務也往往是因為你而走向失敗，這都是因為你的情緒化時常做出愚蠢可笑的事，這樣久而久之的經常使大家的努力付諸東流，敢問有幾個人能一而再再而三地原諒你、不和你計較？
C、太優秀遭人排擠
你是個備受人矚目的人，偏偏又是一個行事幹練的行動派，面對任務時總是能有效率的完成，正是因為你過於優秀的條件使得大家很容易嫉妒你，卻不便言明，只能默默地疏遠你，排擠你，要不然怎麼尋求心理上的平衡呢？
D、
不合羣不會應酬
儘管你勤勤懇懇，還是屬於那種無法爬到食物鏈頂端的人，這是因為你缺乏了優秀的情商，俗話説就是一個不會來事兒的人。因此，就算你是行動派，可以把任務做得圓圓滿滿，可是大家還是不會關注你的成就，慢慢就形成了冷落你的習慣。
預測谷
